0174章怒发奖金
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安若泰一口气讲了几十分钟。
在游戏方面，他其实没有任何研究，只不过，前世的游戏已无孔不入，任何人都能接触到游戏，就算原始人也能说出几款游戏来。
他当然也接受到过游戏的洗礼，甚至还玩过几种游戏，只不过，他对游戏实在没什么感觉，并没有深入，也不痴迷。
但是，这并不意味着他不知道游戏的赚钱能力，所以，这一世，他必须要将游戏给搬过来。所以，他拉拉杂杂地讲了一通，没什么主题，没什么系统，知道什么就讲什么。
就算这样，已足够震傻这些员工了。
他们以为扫雷已经很好玩了，没想到老板说出了红豆罗。以为红豆罗很厉害了，却不知道那就是一个菜。
那个负责做音乐网站的眼镜男说道：“老板，你一下子说出现么多游戏，我们人手不够，时间不够，估计资金也不会够。”
安若泰笑道：“我难得来这里一次，所以，把想法都说出来而已，你们不要有压力，开始的时候，设计一些免费的小游戏就行了。大家都了解游戏之后，技术也成熟了，就可以考虑其他游戏，我对游戏没有什么时间要求，除了免费的外，其他的能一年推出一两个就可以了。”
是的，游戏这东西，不能推出得太多太快，一款经典游戏圈上十多年几十年的钱，毫无压力。推得太快，反而影响赚钱。
而游戏制作，也不是想快就能快起来的，几年也做不出一款经典。
大家都松了一口气，生怕老板要求快速做出来呢。
搞定网络部这些家伙后，安若泰去了微微一抠部，这里也是一个关键部门啊，他不得不上心。
现在，几十个人正大讨论呢。
安若泰进来后，大家拿出一堆东西来，安若泰一看，不由吃了一惊，这些家伙的动作很快嘛，形象设计出来了，对画框也设计出来了，几十个人都安装了电脑版的微微一抠，已经可以对话了。
不过，现在的功能，也就停留在对话中，没有快捷键，没有字体区别，不能传文件，就是最原始的对话而已。
而这是电脑版，手机还用不了。
安若泰已非常满意了，说道：“你们的进展让我感到意外，非常好，可是，现在这个还不行，达不到推出的甚至要求，要做到手机与电脑可以通讯，要能传输文件，还需要有一些微微表情。能查找添加好友，能察看好友状态，能@别人，有朋友圈……”
他想了想，第一次发布时，有这些功能就足够了，安全可以打着免费的旗帜，积累第一批客户。
在没有同类的即时通信软件出来之前，就这样足也。
当然，自己手中，却要有新的版权本，每一次推出新版本，都要有针对性的增加和完善功能。想一想，其实并不复杂，不外乎就是增加传图片、语音、服装形象、拉黑、游戏、摇一摇、扫一扫、离线传输，建群、心情、日志、空间、邮箱、公众号、收藏、红包、相册、运动达人、游戏达人……
他相信，任何一个功能推出来，都能打对手一个措手不及，让微微一抠永远处于领先一步的地位，要不了几年，就能积累大量的忠实用户。
更关键的是，微微一抠从一开始，就要走国际线路，不分国界，不分民族，多语言，至于要不要在线同步翻译这个功能，安若泰还在考虑之中。
安若泰将这些未来的功能一一说了出来，整个微微一抠部门的员工，全都傻了，像看外星人一样看着他。
一个个马上变成了发光体，一股股代表崇拜的线条，与他相连，暗能量飞涨。
过了一会儿，大家才还过魂来，马上狂叫起来：
“老板，你就是我的偶像。”
“老板，我喜欢你。我会暖床会煮饭会打滚……”、
“老板，你能接受男男吗？”
“我要把膝盖献给你。”
大家狂喊声中，安若泰含笑离开，现在，这群人已没问题了，等他在坡芽参加完歌王挑战后，再拍完坡芽歌书，他就能回到这里，那时候，就是微微一抠出世的时候。
他最后去了一趟直播部门，现在，这里边的人并不多，一问才知道，大家已开始外出玩直播去了。
安若泰给剩下的人讲了讲直播该怎么玩，吃饭、跳舞、唱歌、讲笑话、极限挑战、户外生存什么都可以，对主播的形象也不做要求，谁都可以申请当主播，能不能有人气，完全靠个人。
这样梳理了一次，各部门都能展开正常工作了。
安若泰又回到焦韵婵的办公室，打算告别。
焦韵婵却要汇报工作：两款软件的下载量还在增长，目前的收入已达到18亿美元，现在的增长已放慢了，预计能达到二十亿美元。
又有二十多个国家的赏红打来了，总赏红已超过一亿。但是，山姆国和RB、棒子等国还没有动静。
罗杀国的六名大律师宣布免费帮忙打官司。
民族村和影视基地的地皮已全部拿到了。
山姆国和RB国的几个财团提出收购公司，最高的已提高到一百二十亿美元。
出版社已收到西游记，有意出版，给了千字六十的稿费。
安若泰听了，这都是好消息，他说道：“拒绝收购，并把消息放出去。与山姆国的官司继续保持热点，不和淡不私聊。出版社方面，坚持要分成，第一版可以少一点，分成百分之十五以上就行。”
焦韵婵一一记了下来。
安若泰又说道：“现在大家的积极性很高，要保持下去，公司也要考虑如何增加归属感和幸福感，要建立健全公司文化，要让员工看到希望。同时，我临时决定，给网络部和微微一抠两个部位发奖，人均一千，具体如何分配，你看着办。其他部门的人均七百，去坡芽的人，人均两千。”
焦韵婵似乎想反对，毕竟大家来公司工作，还没超过五天呢，就要拿能超过普通公务员一个月工资的奖金，是不是有点任性和欠考虑了？
然而，他是老板，他说了算。
安若泰继续说道：“你和朱福隆蒋天天王奇每人奖五万。”
他这是钱多了没地方花啊，猛一拍脑子，就怒发奖金了。
安若泰一口气讲了几十分钟。
在游戏方面，他其实没有任何研究，只不过，前世的游戏已无孔不入，任何人都能接触到游戏，就算原始人也能说出几款游戏来。
他当然也接受到过游戏的洗礼，甚至还玩过几种游戏，只不过，他对游戏实在没什么感觉，并没有深入，也不痴迷。
但是，这并不意味着他不知道游戏的赚钱能力，所以，这一世，他必须要将游戏给搬过来。所以，他拉拉杂杂地讲了一通，没什么主题，没什么系统，知道什么就讲什么。
就算这样，已足够震傻这些员工了。
他们以为扫雷已经很好玩了，没想到老板说出了红豆罗。以为红豆罗很厉害了，却不知道那就是一个菜。
那个负责做音乐网站的眼镜男说道：“老板，你一下子说出现么多游戏，我们人手不够，时间不够，估计资金也不会够。”
安若泰笑道：“我难得来这里一次，所以，把想法都说出来而已，你们不要有压力，开始的时候，设计一些免费的小游戏就行了。大家都了解游戏之后，技术也成熟了，就可以考虑其他游戏，我对游戏没有什么时间要求，除了免费的外，其他的能一年推出一两个就可以了。”
是的，游戏这东西，不能推出得太多太快，一款经典游戏圈上十多年几十年的钱，毫无压力。推得太快，反而影响赚钱。
而游戏制作，也不是想快就能快起来的，几年也做不出一款经典。
大家都松了一口气，生怕老板要求快速做出来呢。
搞定网络部这些家伙后，安若泰去了微微一抠部，这里也是一个关键部门啊，他不得不上心。
现在，几十个人正大讨论呢。
安若泰进来后，大家拿出一堆东西来，安若泰一看，不由吃了一惊，这些家伙的动作很快嘛，形象设计出来了，对画框也设计出来了，几十个人都安装了电脑版的微微一抠，已经可以对话了。
不过，现在的功能，也就停留在对话中，没有快捷键，没有字体区别，不能传文件，就是最原始的对话而已。
而这是电脑版，手机还用不了。
安若泰已非常满意了，说道：“你们的进展让我感到意外，非常好，可是，现在这个还不行，达不到推出的甚至要求，要做到手机与电脑可以通讯，要能传输文件，还需要有一些微微表情。能查找添加好友，能察看好友状态，能@别人，有朋友圈……”
他想了想，第一次发布时，有这些功能就足够了，安全可以打着免费的旗帜，积累第一批客户。
在没有同类的即时通信软件出来之前，就这样足也。
当然，自己手中，却要有新的版权本，每一次推出新版本，都要有针对性的增加和完善功能。想一想，其实并不复杂，不外乎就是增加传图片、语音、服装形象、拉黑、游戏、摇一摇、扫一扫、离线传输，建群、心情、日志、空间、邮箱、公众号、收藏、红包、相册、运动达人、游戏达人……
他相信，任何一个功能推出来，都能打对手一个措手不及，让微微一抠永远处于领先一步的地位，要不了几年，就能积累大量的忠实用户。
更关键的是，微微一抠从一开始，就要走国际线路，不分国界，不分民族，多语言，至于要不要在线同步翻译这个功能，安若泰还在考虑之中。
安若泰将这些未来的功能一一说了出来，整个微微一抠部门的员工，全都傻了，像看外星人一样看着他。
一个个马上变成了发光体，一股股代表崇拜的线条，与他相连，暗能量飞涨。
过了一会儿，大家才还过魂来，马上狂叫起来：
“老板，你就是我的偶像。”
“老板，我喜欢你。我会暖床会煮饭会打滚……”、
“老板，你能接受男男吗？”
“我要把膝盖献给你。”
大家狂喊声中，安若泰含笑离开，现在，这群人已没问题了，等他在坡芽参加完歌王挑战后，再拍完坡芽歌书，他就能回到这里，那时候，就是微微一抠出世的时候。
他最后去了一趟直播部门，现在，这里边的人并不多，一问才知道，大家已开始外出玩直播去了。
安若泰给剩下的人讲了讲直播该怎么玩，吃饭、跳舞、唱歌、讲笑话、极限挑战、户外生存什么都可以，对主播的形象也不做要求，谁都可以申请当主播，能不能有人气，完全靠个人。
这样梳理了一次，各部门都能展开正常工作了。
安若泰又回到焦韵婵的办公室，打算告别。
焦韵婵却要汇报工作：两款软件的下载量还在增长，目前的收入已达到18亿美元，现在的增长已放慢了，预计能达到二十亿美元。
又有二十多个国家的赏红打来了，总赏红已超过一亿。但是，山姆国和RB、棒子等国还没有动静。
罗杀国的六名大律师宣布免费帮忙打官司。
民族村和影视基地的地皮已全部拿到了。
山姆国和RB国的几个财团提出收购公司，最高的已提高到一百二十亿美元。
出版社已收到西游记，有意出版，给了千字六十的稿费。
安若泰听了，这都是好消息，他说道：“拒绝收购，并把消息放出去。与山姆国的官司继续保持热点，不和淡不私聊。出版社方面，坚持要分成，第一版可以少一点，分成百分之十五以上就行。”
焦韵婵一一记了下来。
安若泰又说道：“现在大家的积极性很高，要保持下去，公司也要考虑如何增加归属感和幸福感，要建立健全公司文化，要让员工看到希望。同时，我临时决定，给网络部和微微一抠两个部位发奖，人均一千，具体如何分配，你看着办。其他部门的人均七百，去坡芽的人，人均两千。”
焦韵婵似乎想反对，毕竟大家来公司工作，还没超过五天呢，就要拿能超过普通公务员一个月工资的奖金，是不是有点任性和欠考虑了？
然而，他是老板，他说了算。
安若泰继续说道：“你和朱福隆蒋天天王奇每人奖五万。”
他这是钱多了没地方花啊，猛一拍脑子，就怒发奖金了。